Mohsen Nakhaei
Master's Student in the Field of Health, Safety and Environmental Management / Shahid Sadoughi University of Medical Sciences, Yazd, IranHolland تیپ سنجی شغلی
Holland تیپ سنجی شغلی
سلام و روز بخیر
خب به نظرم جالب اومد این آزمون و دیگر آزمون های شخصیت شناسی رو شرکت کردم؛ نتیجه رو هم اینجا میذارم تا با گذر زمان، بتونم رشد و تغییرات در شخصیت خودم ببینم.
اگه شما هم میخواید خودتون رو بهتر بشناسید، توی این دست آزمون ها شرکت کنید.
عیادت از پرسنل
عیادت از پرسنل
دیدار با امام جمعه خوسف
دیدار با امام جمعه خوسف
محسن نخعی علاوه بر گزارش اقدامات این واحد، گفت: آموزش یکی از ارکان کاهش حوادث میباشد در همین راستا این شرکت با همکاری اداره فنی و حرفه ای شهرستان خوسف طبق دستورالعمل مراکز جوارکارگاهی، با توجه به امکاناتی خاصی که در اختیار دارد، اقدام به پیگیری تاسیس مرکز فنی و حرفه ای در این شرکت کرده است.
وی با اشاره به درجه ریسک و اهمیت صنعت ریخته گری و عدم تحقق وعده های استاندار در خصوص تهیه زیرساخت های شهرک شهید رحمانی خوسف ادامه داد: زیرساخت های لازم و ضروری شهرک صنعتی از جمله استقرار ایستگاه آتش نشانی، آسفالت جاده، روشنایی جاده، برق و آب مورد نیاز وعده داده شده برای مجموعه ها هنوز تامین نشده است که بعضا خود باعث حادثه میشود.
وی افزود: نبود ایستگاه آتش نشانی باعث شده است که واحد آتش نشانی شهرداری خوسف پیشنهاد مبلغ ماهیانه ۵۰ میلیون تومانی را برای همکاری ارائه دهد.
در این دیدار حجت الاسلام و المسلمین ابراهیم اسماعیلی،امام جمعه شهر خوسف، با اشاره به اینکه مطابق قیام عاشورا،ندای امیدآفرینی از رسالت های اجتماعی این شرکت است افزود، از طریق شورای اداری شهرستان خوسف و نهاد ریاست جمهوری پیگیر مشکلات مجموعه چدن کویر خاوران در زمینه های مختلف هستیم. برای آسفالت هم بنا شده تخصیص اعتبار ۲ میلیاد تومانی توسط استانداری انجام پذیرد.
دوره آموزشی مبانی، تشریح الزامات و مستند سازی سیستم مدیریت کیفیت بر اساس استاندارد ISO 9001:2015
دوره آموزشی مبانی، تشریح الزامات و مستند سازی سیستم مدیریت کیفیت بر اساس استاندارد ISO 9001:2015
گواهینامه شرکت در دوره آموزشی مبانی، تشریح الزامات و مستند سازی سیستم مدیریت کیفیت بر اساس استاندارد ISO 9001:2015 که اخیرا در آن شرکت داشتم، با تایید مدیر کل اداره استاندارد استان خراسان جنوبی، جناب آقای مروی مقدم صادر گردید.
هیچروزی از این سرپا ایستادنها و نوشتنها، پشیمان نخواهم شد.
هیچروزی از این سرپا ایستادنها و نوشتنها، پشیمان نخواهم شد.
و میدونم هیچروزی از این سرپا ایستادنها و نوشتنها، پشیمان نخواهم شد.
جلسه ماهانه واحد HSE با حضور تمامی سرپرست ها
جلسه ماهانه واحد HSE با حضور تمامی سرپرست ها
۱. معرفی پرسنل جهت تشکیل پرونده در واحد HSE
۲.اطلاع رسانی به پرسنل و پیگیری جهت شرکت در دوره ها و آزمون های مشخص شده در بدو ورود و در حین خدمت.
۳. معرفی پرسنل جهت انجام معاینات طب کار در تاریخ های مشخص شده.
۴. اعلام حوادث و شبه حوادث بلافاصله پس از وقوع.
۵. بکارگیری نیرو های خبره در کنار نیروهای جدید.
۶. هماهنگی جهت برگزاری حداقل یک جلسه توجیهی ایمنی در ماه برای پرسنل هر واحد.
جلسه هماهنگی دوره آموزش ایمنی پرسنل
جلسه هماهنگی دوره آموزش ایمنی پرسنل
در تاریخ یکشنبه ۱۴۰۱/۰۱/۱۴ جلسه هماهنگی دوره آموزش عمومی پرسنل مصوب مرکز تحقیقات و تعلیمات اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی برگزار شد. لازم بذکر است در این دوره تعداد 330 نفر از پرسنل، آموزش می بینند. همچنین موارد ذیل در جلسه مطرح شد :
۱.آموزش سامانه آموزش مجازی (ویساترا)
۲.گروه بندی پرسنل مجموعه جهت شرکت در دوره
۳.دریافت پیشنهادات در مورد زمان و تاریخ برگزاری کلاس آموزش مجازی و آزمون
۴.صدور ابلاغ رسمی برای سرگروه ها و تشریح وظایف توسط مدیر واحد HSE
خطای هزینه هدررفته
خطای هزینه هدررفته
در علم اقتصاد واژه ای است به نام [خطای هزینه هدررفته]
وقتی که زمان، پول، انرژی یا عشق زیادی را صرف چیزی کرده باشیم؛
این هزینه دلیل آن میشود که حتی اگر با موضوعی محکوم به شکست مواجه هستیم،
به آن ادامه دهیم،
چیزی که به فرهنگ هر ایرانی گره خورده،
اینکه باید هر کاری را حتی به قیمت نابودی اش تا ته بروی صرفا به این دلیل که تو را یکآدم بی اراده خطاب نکنند ،
چه عشق ها و چه زندگی هایی که فقط با این کلیشه احمقانه «تا تهش حتما باید رفت» تباه نشده است.
اولین نوشته آقا محسن
خب به اصرار یکی از دوستان نزدیکم، شروع میکنم به نوشتن و انتشار اون ...
هدف اصلاح عقاید غلط و اشتراک گذاشتن عقایده و حتی ایده های کاراست .
گه گاهی تحلیل میکنم و گه گاهی دلنوشته هایم را منتشر خواهم کرد .
بسیار خوشحال میشم که تبادل داشته باشیم در زمینه های مختلف ...
هر آنچه در این وبگاه منتشر خواهد شد،تجربیات،ایده ها و تفکر و عقیده های شخصی من بوده و هیچ ربطی به جریانی خاص ندارد . البته گاهی محتوای آموزشی در زمینه های مختلف منتشر خواهم کرد .
محیط سایت خیلی سادست سعی میکنم به دلخواه خودم و به مرور تغییرش بدم ..
از شما بازدید کننده گرامی هم دعوت میکنم که نظراتتون رو در مورد مطالب منتشر شده با م درمیون بگذارید ...
و در نهایت شعار همیشگی من :
استاد تغییر باشیم نه قربانی تقدیر ...